Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.dduvs.in.ua/handle/123456789/4892| Назва: | Історичні передумови правового регулювання звільнення працівника за невідповідність займаній посаді або виконуваній роботі в Україні |
| Автори: | Бондар, О.С. |
| Бібліографічний опис: | Бондар О.С. Історичні передумови правового регулювання звільнення працівника за невідповідність займаній посаді або виконуваній роботі в Україні / О.С. Бондар // Роль приватного права України в забезпеченні прав людини : матеріали Всеукр. наук.-практ. семінару (м. Дніпро, 29 листоп. 2019 р.) / упоряд. М.П. Юніна. – Дніпро : Видавець Біла К.О., 2019. – С. 28-30 |
| Дата публікації: | 2019 |
| Видавництво: | Видавець Біла К.О. |
| Ключові слова: | звільнення працівників за невідповідність займаній посаді або виконуваній роботі історичний аналіз |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://er.dduvs.in.ua/xmlui/handle/123456789/4892 |
| Розташовується у зібраннях: | Бондар О.С. НАУКОВІ СТАТТІ Наукові статті Роль приватного права України в забезпеченні прав людини |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 4.pdf | 223,83 kB | Adobe PDF |  Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.