Місце невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі серед інших підстав припинення трудових відносин

Бондар, О.С.

Головна сторінка DSpace
→
Галузі знань
→
Юридичні науки
→
Трудове право. Право соціального забезпечення
→
Наукові статті
→
Перегляд матеріалів

Місце невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі серед інших підстав припинення трудових відносин

Бондар, О.С.

URI: http://er.dduvs.in.ua/handle/123456789/5468

Дата: 2019

Короткий опис(реферат):

У статті досліджується питання щодо місця невідповідності працівника обійманій посаді або виконуваній роботі серед інших підстав припинення трудових відносин. Надається загальна характеристика підстав припинення трудового договору. Надаються конкретні пропозиції та рекомендації щодо удосконалення системи класифікації підстав припинення трудових відносин.

Суть розробки, основні результати:

The article examines the issue of the location of the employee’s incompatibility with the position held or the work performed among other reasons for terminating labor relations. A general description of the grounds for termination of an employment contract is given. Concrete suggestions and recommendations for improving the classification system of grounds for termination of labor relations are given.

Показати повний опис матеріалу