Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.dduvs.in.ua/handle/123456789/4543Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Вакулич, М.М. | - |
| dc.date.accessioned | 2020-04-13T11:35:29Z | - |
| dc.date.available | 2020-04-13T11:35:29Z | - |
| dc.date.issued | 2019 | - |
| dc.identifier.citation | Вакулич М.М. Шляхи удосконалення організації обліку преміювання та інших програм матеріального стимулювання персоналу на ТОВ «Агенція «ДЖЕБ» / М.М. Вакулич // Наукова думка сучасності і майбутнього: зб. ст. 26-ї Всеукр. практ.-пізнавал. конф. - Ч. 1. – Дніпро, 2019. – С. 35-40. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | http://er.dduvs.in.ua/handle/123456789/4543 | - |
| dc.description.abstract | У роботі розглянуто теоретичні і практичні аспекти обліку, аналізу і контролю розрахунків з оплати праці на підприємстві. Проведено оцінку ефективності організації обліку, аналізу та контролю розрахунків з оплати праці на ТОВ «Агенція «ДЖЕБ». Розкрито напрями вдосконалення системи обліку, аналізу та контролю розрахунків з оплати праці на ТОВ «Агенція «ДЖЕБ». | uk_UA |
| dc.language.iso | other | uk_UA |
| dc.publisher | Видавництво НМ | uk_UA |
| dc.subject | система | uk_UA |
| dc.subject | мотивація | uk_UA |
| dc.subject | облік | uk_UA |
| dc.subject | аналіз | uk_UA |
| dc.subject | контроль | uk_UA |
| dc.subject | оплата праці | uk_UA |
| dc.title | Шляхи удосконалення організації обліку преміювання та інших програм матеріального стимулювання персоналу на ТОВ «Агенція «ДЖЕБ» | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Вакулич М.М. Наукові статті НАУКОВІ СТАТТІ Наукові статті | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 1 (1)в.pdf | 432,15 kB | Adobe PDF |  Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.