Правове становище жінки-поліцейського в Національній поліції України

Abstract

В нашій державі всі ми чули про забезпечення гендерної рівності щодо чоловіків та жінок під час виконання свої професійних обов’язків у будь якій сфері діяльності, в тому числі і в органах Національної поліції. Але не будемо приховувати того факту, що жінки, бажаючи займатися діяльністю, яка соціумом історично віднесена до так званих «чоловічих» професій, підсвідомо змушені до того, що самі ж повинні, ну щось на зразок типу «працювати під прикриттям», та, ні в якому разі, не натякати на свої психофізіологічних особливості як жінки. Зокрема, в органах Національної поліції України діяльність жінок-поліцейських, в рамках гендерної рівності, мають такі проблемні питання: – проблеми, які виникають при поєднанні служби і домашніх обов‘язків; – протиріччя між інтересами державної служби та материнством; – суперечливість впливу психофізіологічних особливостей жінок на якість виконання професійних обов‘язків (більш високий рівень емоційності; розвиненість емпатії; рівень виконавчої дисципліни; схильність до професійних стресів; залежність від шкідливих звичок; рівень агресивності); – наявність проблеми сексуальних домагань на робочому місці та адаптації до умов роботи; – недосконалість у сфері соціальної та правової захищеності жінок.